如何处理分包商一直不发工资的情况？
桐庐县律师
2025-06-12
您可以向劳动行政部门举报处理。根据《劳动法》等规定，单位需按时支付工资，否则将受行政处罚并需支付赔偿金。长期拖欠可能导致员工生活困难，影响社会稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫分包商不发工资，先举报。向劳动行政部门提交工资拖欠证据，要求介入处理。若未解决，则申请仲裁，准备相关材料，参与仲裁程序，争取合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为举报、仲裁。应先向劳动行政部门举报，要求其责令支付；若无效，再向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据裁决结果采取进一步行动。
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