因为老板有两家酒店。老板经常让我们前台的两

可以拒绝不合理要求。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者有权拒绝不合理的工作安排。《劳动法》规定，用人单位应保障劳动者的合法权益，不合理调动可能损害劳动者权益，长期下来会影响工作积极性和身心健康。
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可以拒绝。操作如下：1.与老板沟通，明确表达不合理之处；2.若沟通无果，向劳动监督部门投诉，并提供相关证据；3.投诉未解决时，申请劳动仲裁，要求合理对待；4.仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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常见处理方式有投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与老板沟通，若无果则向劳动监督部门投诉；若问题仍未解决，可申请劳动仲裁；对仲裁结果不满时，再提起诉讼。