请问73年生的女性灵活就业者可以工作到多少岁退

73年生的女性灵活就业者退休年龄需依据现行规定。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业者的退休年龄并非固定不变，而是可能受到多种因素影响，如个人选择、社保缴纳情况等。通常而言，女性退休年龄可能在50岁至55岁之间，但具体退休年龄还需结合个人实际情况及当地政策来确定。提醒：若您发现自身社保缴纳存在问题或政策有变动导致退休年龄受影响，应及时咨询相关部门或专业律师，以确保自身权益不受损害。
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具体操作：1.查询当地政策：通过政府官方网站或当地社保局等渠道，查询关于女性灵活就业者退休年龄的具体规定，了解政策背景及实施细节。2.咨询社保机构：若对政策存在疑问，可亲自前往当地社保机构进行咨询，了解个人社保缴纳情况及退休年龄的具体计算方式。3.寻求专业法律意见：在必要时，可聘请专业律师对您的退休年龄问题进行详细分析，并提供法律建议及解决方案。律师将根据您的个人情况及当地政策，为您提供最符合您利益的退休规划建议。请注意，以上内容仅供参考，具体操作还需结合个人实际情况及当地政策来确定。
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处理方式：从法律角度而言，女性灵活就业者退休年龄的处理方式主要包括查询当地政策、咨询社保机构及寻求专业法律意见等。选择建议：您应先查询当地关于女性灵活就业者退休年龄的具体政策，如有不明确之处，可咨询当地社保机构以获取更详细的信息。若对政策解读存在疑虑，建议寻求专业律师的帮助，以确保您的权益得到妥善保障。